Consigue el título obligatorio para realizar Creación y gestión de microempresas por el SEPE y los órganos competentes de las Comunidades Autónomas.
Este curso está orientado a dirigir iniciativas empresariales de pequeños negocios o microempresas, así como la planificación e implementación de estrategias de áreas de negocio.
Bloque 1. Planificar iniciativas y actividades empresariales en pequeños negocios o microempresas. (120 horas)
- Planificación e iniciativa emprendedora en pequeños negocios o microempresas
- Actitud emprendedora y oportunidades de negocio (40 horas)
- Proyecto y viabilidad del negocio o microempresa (40 horas)
- Marketing y plan de negocio de la microempresa (40 horas)
Bloque 2.Dirigir y controlar la actividad empresarial diaria y los recursos de pequeños negocios o microempresas. (90 horas)
- Dirección de la actividad empresarial de pequeños negocios o microempresas
Bloque 3. Comercializar productos y servicios en pequeños negocios o microempresas. (90 horas)
- Comercialización de productos y servicios en pequeños negocios o microempresas
Bloque 4. Realizar las gestiones administrativas y económico-financieras de pequeños negocios o microempresas. (120 horas)
- Gestión administrativa y económico-financierade pequeños negocios o microempresas
- Puesta en marcha y financiación de pequeños negocios o microempresas (60 horas)
- Gestión contable, fiscal y laboral de pequeños negocios o microempresas (60 horas)
Bloque 5. Gestionar la prevención de riesgos laborales en pequeños negocios. (60 horas)
- Gestión de la prevención de riesgos laborales en pequeños negocios
Bloque 6. Creación y gestión de microempresas. (40 horas)
Las salidas laborales de estos estudios son muy amplias y están completamente adaptadas a la actualidad del mercado laboral, que demanda profesionales en permanente formación y con una gran capacidad de actualización, creativos y bien preparados.
– Microempresarios/as.
– Profesionales autónomos/as.
– Empresarios/as individuales o societarios de microempresas.
– Gestores/as de microempresas.
– Gerentes de microempresa.
– Administradores/as de microempresas.
– Directores/as de microempresas.
COMPETENCIA GENERAL: Dirigir iniciativas empresariales de pequeños negocios o microempresas, así como la planificación e implementación de estrategias de áreas de negocio, programando las actividades, gestionando personas, organizando y controlando recursos materiales, las operaciones económico-financieras y desarrollando la comercialización y venta de los productos y servicios, haciendo uso de medios informáticos y telemáticos, gestionando con criterios de calidad y protección ambiental, todo ello asegurando la
prevención de riesgos laborales y utilizando servicios de gestión o asesoría cuando la complejidad de la actividad lo requiera, con fin de garantizar el logro de sus objetivos empresariales y el cumplimiento de la normativa vigente.
ENTORNO PROFESIONAL: Desarrolla su actividad profesional por cuenta propia, bien como trabajador autónomo o formando parte de una sociedad, en pequeños negocios o microempresas, emprendiendo e implantando nuevas áreas de negocio en el desarrollo de su actividad, pudiendo desempeñar las funciones que la legislación vigente establece en materia de prevención de riesgos laborales. Asimismo, puede desempeñar su trabajo por cuenta ajena en gestorías y asesorías realizando funciones de asesoramiento y gestión
administrativa, financiera y laboral de pequeños negocios o microempresas.
